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Ihr Einstieg

Sie möchten bei tegeler starten und suchen noch den passenden Weg? Bei uns finden Auszubildende, Quereinsteiger und erfahrene Fachkräfte den Einstieg, der zu ihrer beruflichen Situation passt.

Reinschnuppern & Erfahrung sammeln

Sie möchten tegeler erst einmal kennenlernen, bevor Sie sich entscheiden?
Dann finden Sie hier den passenden Einstieg.

Praktikum

Im Rahmen eines Schulpraktikums, Orientierungspraktikums oder Fachpraktikums erhalten Sie echte Einblicke in den Arbeitsalltag und arbeiten von Anfang an mit. So finden Sie in Ruhe heraus, welcher Bereich zu Ihnen passt: Pflege, Speisenversorgung, Gebäudedienste oder Verwaltung.

FSJ / BFD

Im Freiwilligen Sozialen Jahr oder im Bundesfreiwilligendienst engagieren Sie sich für andere und lernen den Arbeitsalltag in einem sozialen Beruf aus nächster Nähe kennen. So sammeln Sie wertvolle Erfahrungen und gewinnen Orientierung für Ihren weiteren beruflichen Weg.

Lernen bei der tegeler-Gruppe

Sie möchten ins Berufsleben starten und Ihren Beruf von Grund auf lernen?
Dann finden Sie bei uns den passenden Ausbildungsweg.

Ausbildung

Wir bilden in verschiedenen Berufen aus, von der Pflege über die Speisenversorgung und die Gebäudedienste bis zur Verwaltung. Dabei lernen Sie Ihren Beruf von Grund auf, werden vom ersten Tag an begleitet und haben bei guten Leistungen sehr gute Chancen auf eine Übernahme.

Duales Studium

Im dualen Studium verbinden Sie fundiertes Wissen aus der Hochschule mit praktischer Erfahrung bei tegeler. So sammeln Sie bereits während des Studiums wertvolle Berufserfahrung, verdienen Ihr eigenes Geld und schaffen eine starke Grundlage für Ihren weiteren Berufsweg.

Offene Stellen bei tegeler

Nicht die passende Stelle dabei?

Wir freuen uns auf Ihre
Initiativ­bewerbung

So sieht Ihr Start bei uns aus

Vor Ihrem Start

Noch vor Ihrem ersten Arbeitstag steht Ihre persönliche Ansprechpartnerin oder Ihr Ansprechpartner fest. Wir bereiten alle wichtigen Unterlagen und Zugänge vor und informieren Ihr neues Team über Ihren Start. So sind Sie vom ersten Moment an willkommen.

Tag 1

An Ihrem ersten Tag begrüßen wir Sie persönlich und herzlich. Sie lernen die Einrichtung, Ihr Team und Ihre Führungskräfte kennen und erhalten einen ersten Überblick über die Arbeitsabläufe und die Organisation.

Woche 1

In Ihrer ersten Woche werden Sie strukturiert von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen eingearbeitet. Sie lernen die Menschen kennen, mit denen Sie arbeiten, und werden Schritt für Schritt mit der Dokumentation, den Standards und den Abläufen vertraut gemacht. Dabei erhalten Sie regelmäßig Unterstützung und Feedback.

Monat 1

Im ersten Monat übernehmen Sie nach und nach eigene Aufgaben und nehmen an den erforderlichen Pflichtschulungen teil. Regelmäßige Gespräche mit Ihrer Führungskraft sorgen dafür, dass Sie fachlich und persönlich gut begleitet werden.

Monat 2

Im zweiten Monat vertiefen Sie Ihr Fachwissen und arbeiten zunehmend selbstständig im Team. Ihre Verantwortung wächst Schritt für Schritt. Gleichzeitig bleiben Ihre Ansprechpartner für Fragen und Feedback an Ihrer Seite.

Monat 3

Im dritten Monat sind Sie fest im Team angekommen. In einem gemeinsamen Entwicklungsgespräch sprechen wir über Ihre Erfahrungen, Ihre Ziele und Ihre weiteren Perspektiven. Dabei planen wir auch passende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Unser Versprechen

Feste Ansprechpartner, eine wertschätzende Einarbeitung, regelmäßiges Feedback und eine offene Kommunikation geben Ihnen Sicherheit. So starten Sie gut begleitet in einem starken Team der tegeler-Gruppe.

Bereit für Ihren nächsten
Schritt?